A Siemens celebra os 40 anos do seu Programa de Desenvolvimento de Talentos (PDT) e anuncia a abertura de 12 vagas de estágio para sua unidade em Jundiaí. As inscrições já estão abertas e podem ser realizadas até o dia 23 de abril. O programa oferece oportunidades em diversas áreas, proporcionando uma experiência enriquecedora para estudantes que desejam iniciar suas carreiras em um ambiente inovador e dinâmico.
Além do marco de 40 anos do PDT, a Siemens também comemora os 120 anos da abertura de seu primeiro escritório no Brasil, reforçando sua tradição e compromisso com o desenvolvimento profissional no país.
Com um forte compromisso com a diversidade, o PDT da Siemens é acessível a candidatos de todas as idades e 50% das vagas são destinadas a mulheres. Essa iniciativa busca promover um ambiente de trabalho inclusivo e flexível, respeitando diferentes perfis e experiências.
Processo seletivo
O processo seletivo é intermediado pela empresa 99Jobs e conta com as seguintes etapas:
- Março: Inscrições e testes online
- Abril: Dinâmica em grupo e entrevistas
- Maio e Junho: Admissão
- Julho: Início do estágio na segunda quinzena do mês
Para participar, os candidatos devem estar cursando o ensino superior (graduação, licenciatura ou tecnólogo), com previsão de formação entre julho de 2026 e julho de 2027. Além disso, é necessário ter disponibilidade para estagiar 30 horas semanais, em um modelo de trabalho híbrido e flexível.
Áreas de atuação na unidade de Jundiaí
A unidade da Siemens em Jundiaí disponibiliza 12 vagas de estágio em diversas áreas estratégicas. Os estagiários terão a oportunidade de atuar em projetos inovadores e desenvolver habilidades técnicas e comportamentais em um ambiente de aprendizado contínuo.
Benefícios do programa
Os estagiários da Siemens contam com diversos benefícios, incluindo:
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- Remuneração e Benefícios Adicionais: Bolsa-auxílio acima da média do mercado, auxílio-transporte, vale-refeição, seguro de vida, convênio farmácia, Gympass e programa de apoio à saúde mental.mento interno na empresa e, depois de um ano, vejo um crescimento pessoal e profissional significativo. Hoje, efetivada, tenho a oportunidade de trabalhar com uma equipe excepcional e enfrentar desafios ainda maiores.”
- Curso de Inglês – Learnlight: Acesso gratuito a uma plataforma de ensino de inglês com professores online, financiado pela Siemens.
- Trilha de Desenvolvimento Personalizada: Treinamentos técnicos e comportamentais, além de mentoria com profissionais experientes.
- Projetos Especiais: Oportunidade de trabalhar em iniciativas que impactam o futuro da tecnologia.
- Flexibilidade: Modelo de trabalho híbrido, com três dias no escritório e dois dias em home office.
- Bem-estar: Ambiente de trabalho e benefícios voltados à saúde e qualidade de vida.
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